智能机械有一天会让我们丢掉饭碗吗?

DOIT信息化频道编译 智能机器被称为数字生产力，他们把人们手工操作的工作任务逐渐接管过去，这引发了很大的争议，并导致了技术、社交和政治上观点的重大分裂。

在Gartner研讨会和ITXpo上，分析师建议CXO们可以开始为建设数字生产力奠定根基。像IBM沃森一样的机器设备会将会彻底替代人类生产力。这些机器将会学习、会适应并自动做出决定在不同的情境下。人类将训练和为这些机器编写特定程序，然后接管他们的薪水。

这场智能设备革命将对经济界产生重大的正面影响。如果企业使用一些机器人来替代原来的生产力，那么，利润边界将会扩张，企业将变得敏捷和高效。

Gartner分析师Kenneth Brant分析师说道，在2020年之前，智能机械将吸收数以百万计的工作机会。CIO们如果没有对数字生产力的管理做好准备，很可能就要提前下课了。同时，有必要指出的是，切换到智能机械模式之后的IT成本有可能是年营收的4%，但它为企业节省的人工成本在知识或者服务产业很可能达到40%。

智能机械的影响将是大范围的，首先是政治和联盟的辐射。抗议会接踵而至，消费者会看见标有“人类制造”表示的产品。同时，智能机械也会产生新的工作机会。

道德将用来衡量智能机械事故和失误。可能最大的争议会在于，智能机械将取代高技术需求的岗位，就像科技产业曾经取代人工一样。比如说像教小孩编程或者说科技实现教育创新。

那就是说：

特殊岗位将逐渐被机械替代。

中等技术要求的岗位在2013年前将由机械来协助，在2030年被替代。

低技术含量的岗位将随时被自动化替代。

最后，在智能机械时代，你将成为超级员工的主人。我们将看着这一切势不可挡地发生。目前，我们对于智能机械的前景看好还是看衰还在犹豫拍换之后，你不好好想想智能机械变革，就等着完蛋吧!