2月16日消息，对于诺基亚结盟微软的消息，小股东们有所不满。本周二，诺基亚的一些股东要求艾洛普下台，从而改变公司的新策略。一个代表员工的协会也要求诺基亚为芬兰的辞退员工支付大额费用。
要求CEO下台 改变新战略
本周二，9名未具名的诺基亚股东发布宣言，它被称为《诺基亚B计划（Nokia Plan B）》，以反击诺基亚与微软结盟的策略。今年3月3日，诺基亚将在芬兰赫尔辛基召开股东大会，宣言正是冲着大会而去的。
除了要求艾洛普下台之外，该集团还说，他们想要诺基亚控制住自己的操作系统。他们还要求诺基亚将MeeGo作为主要的智能手机平台，并至少维持Symbian五年的寿命。至于与微软的合作，应将它调整为面向北美的战略。
上周五，诺基亚宣布与微软结盟，将Windows Phone引入作为主要的操作系统。
发表宣言的人身份难以确定，他们只是宣称在过去和诺基亚有过合作。诺基亚说已经知晓发布的匿名信，但无法直接联系到作者。
诺基亚新闻发言人Mona Kopponen说：“诺基亚的新战略获得了董事会成员和领导层一致批准，我们现在的目标是执行新战略。”
工会要求支付被裁员工10万欧元
本周二，芬兰工会Pro也对诺基亚的战略表示不满，诺基亚的新战略意味着会削减面向Symbian的研发成本。在过去几年里，诺基亚在与Android和iPhone的竞争中失利。
为此，对于那些受到新战略影响而被裁的员工，工会要求诺基亚每人支持10万欧元。
芬兰工会Pro董事长雷尼（Antti Rinne）：“对于失业的人，除了给些遣散费，为了帮助他们进行再教育，给10万欧元是很合理的。”
诺基亚新闻发言人Henna Pelkola说，公司对员工和责任诺基亚十分重视。他说，诺基亚估计会在芬兰裁员5000人，当地共有1.984万人，研发员工为6500人。
Pro工会有5000名诺基亚员工。
诺基亚的大部分员工是专业人士和管理人员，超过10000万人，它们隶属于YTN联合会。YTN联合会主席Heikki Kauppi说，诺基亚的下一步将是宣布裁员。他说：“如果数量不大，芬兰的信息和通信产业还能吸纳他们。”因为芬兰的信息产业缺乏专业人才，据Kauppi的估计，诺基亚员工中约1000人很容易就能找到工作。
不过Kauppi也说，如果裁员过多，诺基亚需要协议性方案，包括来自政府和公司的财务支持。（
