用STAR方法做好ERP项目选型
人事经理如何跟面试人员通过短时间的沟通,就能了解面试者到底是否适合这个企业,这一直是人事经理比较头疼的问题。为此,人事管理专家提出了用STAR方法来面试,通过这个方法,可以最大程度的反映面试者的个人能力及心理素质,在人力资源管理上,使用效果...
人事经理如何跟面试人员通过短时间的沟通,就能了解面试者到底是否适合这个企业,这一直是人事经理比较头疼的问题。为此,人事管理专家提出了用STAR方法来面试,通过这个方法,可以最大程度的反映面试者的个人能力及心理素质,在人力资源管理上,使用效果...
项目招标简单地说是由欲上ERP的企业公开发布项目信息及要求,由各ERP厂商进行投标,从中选出中标者。项目招标是项目立项后的首要工作,也是项目选型前的关键工作。可以说,80%ERP项目失败的祸根在于招标与选型没有做好。 不少企业认为上ERP就...
很多企业就是因为前期选型工作的失误而导致ERP项目实施的失败。针对这一问题,笔者根据自己在企业中对ERP软件选型的经验,讨论一下企业,尤其是中小型民营企业在ERP选型的过程中应该着重考虑的一些因素。 1、中国ERP市场概况 在选择产品之前,...
【IT168 信息化】 如何为企业定制科学的ERP软件选型流程1 ERP进入中国走过了一个从盲目追捧到逐渐理智看待的过程,人们对ERP的认识也在逐渐加深,ERP项目的实施也不再仅被视为一种企业信息化的工具而实施,它融入了更多BPR、SCM、...
在企业信息化过程中,管理软件的选型一直是一个重要敏感的问题。过去在具体的选型过程中,由于缺乏科学规范的手段作为支持,不管用户还是厂商大多凭着经验甚至感觉去操作,厂商偏重介绍自己的产品功能模块,企业只关注眼下关键的业务需求,对企业真正的、潜在...
协同软件规范的实施方法 协同软件在系统功能上与一般企业的业务系统有很大的区别,但是又有边缘化的关联。协同更加注重以人为核心的事务管理,决定了协同管理实施必须是循序渐进、不断积累和创新的过程;由于不同行业不同客户的信息化水平不同,根据客户情况...
软件选型不是做秀,不是选美。软件商也应设身处地站在用户立场,教好用户单位如何正确选型,使企业用户系统投资得到最大的回报、增值。 如今不少企业在信息化 推广应用过程中面面求好、追求完美,用意没错,然而在软件开发过程中,软件商不可能将今后各种可...